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271. Unternehmenskultur: Ein wirksamer Erfolgsfaktor  
Personen freuen sich und geben sich ein High Five Eine starke Unternehmenskultur steigert die Mitarbeiterzufriedenheit, fördert die Bindung von Talenten und erhöht die Produktivität – doch viele Unternehmen unterschätzen diese Wirkkraft noch immer.…  
272. Payroll 2025: Risiken erkennen, Lösungen benennen  
Eine Frau zeigt einer anderen was an ihrem Laptop Die Entgeltabrechnung birgt fünf große Risiken: ineffiziente Prozesse, Kommunikationsprobleme, rechtliche Verstöße, unzufriedene Mitarbeiter und neue gesetzliche Vorgaben. Automatisierte…  
273. Outsourcing der Lohnabrechnung  
SP_Data im Atrium Die Gehaltsabrechnung ist für jedes Unternehmen eine Pflichtaufgabe. Durch Outsourcing der Lohnabrechnung können Personalengpässe überwunden werden!  
274. Projektzeiterfassung mal ganz einfach  
Vier Personen in einem Verkaufsgespräch Die Projektzeiterfassung ist ein wesentlicher Bestandteil des Projektmanagements von heute. Sie hilft Unternehmen, Ressourcen effizient zu nutzen, Kosten zu kontrollieren und die Qualität ihrer…  
275. Arbeitskostenerhebung leicht gemacht  
Frau mit Unterlagen in der Hand rechnet etwas im Taschenrechner nach Die Arbeitskostenerhebung in Deutschland ist eine für größere Unternehmen gesetzlich verpflichtende Statistik. Sie erfasst alle arbeitgeberseitigen Kosten, um ein detailliertes Bild der…  
276. SP_Data schenkt Kindern ein besonderes Weihnachtsfest  
SP_Data Mitarbeiter übergeben Geschenke Auch in diesem Jahr hat SP_Data zahlreiche Kinder und Jugendliche zur Weihnachtszeit beschenkt.  
277. Upgrade der Entgeltabrechnung durch Outsourcing   
Zwei Arbeitskollegen am Schreibtisch diskutieren Payroll Outsourcing: Moderner Service bei SP_Data SP_Data etabliert einen Outsourcing-Service für die Personalabrechnung. Mit besonders viel Transparenz und direkter Kommunikation gilt dieser…  
278. Personalabrechnungssoftware besteht Prüfung mit Bravour  
SP_Data Software erhält ITSG Zertifikat Die ITSG (Informationstechnische Servicestelle der Gesetzlichen Krankenversicherung) prüft jährlich die SP_Data-Lösung zur Entgeltabrechnung. Die…  
279. Zeiterfassung und Payroll – was HR wissen muss  
Frau zuckt mit den Schultern Alle Unternehmen in Deutschland sind seit den Urteilen des EuGH und BAG verpflichtet, Arbeitszeiten zuverlässig zu erfassen. Leider führen fehlende gesetzliche Präzisierungen diesbezüglich zu…  
280. Ampel-Aus: Welche Gesetze kommen noch für HR?  
Mann füllt Unterlagen am Schreibtisch aus Der Bruch der Ampel-Koalition bringt Unsicherheit für einige geplante Gesetze mit Blick auf die Personalarbeit in Deutschland. Während ein paar Vorhaben wie das Jahressteuergesetz 2024 bereits…  
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