Datenschutzinformation für Bewerber
Im Folgenden kannst du dich einen ausführlichen Überblick darüber verschaffen, welche Daten wir über deine Person erheben und was wir damit machen, wenn du dich…
Die flexible Gehaltsauszahlung bietet finanzielle Vorteile für Beschäftigte und kann Unternehmen helfen, Fehlzeiten zu reduzieren und die Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern.
Die Blaue Karte EU erleichtert Fachkräften aus Drittstaaten den Zugang zum Arbeitsmarkt durch gesenkte Gehaltsschwellen und vereinfachte Mobilität in der EU. Inhaber können nach 27 Monaten eine…
Jedes Jahr müssen Arbeitgeber bei zahlreichen Pfändungsbeschlüssen den pfändbaren Teil des Gehalts berechnen und abführen. Die wichtigsten Regelungen, von unpfändbaren Entgeltanteilen bis hin zu…
Immer mehr Rentner entscheiden sich, weiterhin zu arbeiten, was für Arbeitgeber im Hinblick auf den Fachkräftemangel zahlreiche Vorteile mit sich bringt.
Die Beschäftigung von Mitarbeitern, die aus dem Ausland im Homeoffice für ein deutsches Unternehmen tätig sind, stellt die Personalabteilung vor zahlreiche rechtliche und organisatorische…
Die Beschäftigung von Werkstudenten bietet Unternehmen zahlreiche Vorteile, darunter geringere Sozialabgaben und flexible Einsatzmöglichkeiten. Dabei gilt es jedoch, bestimmte arbeitsrechtliche…
Die Künstlersozialabgabe ist ein wichtiges Thema für Personalabteilungen deutscher Unternehmen, da Fehler in diesem Bereich erhebliche Kosten verursachen können.
