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51. Lexikon  
HR-Lexikon A- D    |    E - H    |    I - L    |    M - P    |    Q - T    |    U - Z  
52. Elektronisch unterstützte Betriebsprüfung (euBP)  
Elektronisch unterstützte Betriebsprüfung (euBP) Für Arbeitgeber besteht die Möglichkeit im Rahmen der elektronisch unterstützten Betriebsprüfung (euBP) relevante Daten für die Betriebsprüfung…  
53. Entgeltumwandlung  
Entgeltumwandlung Die Entgeltumwandlung ist eine Möglichkeit, einen Teil des Bruttogehalts eines Arbeitnehmers gegen andere Leistungen des Arbeitgebers wie beispielsweise Sachbezüge einzutauschen.…  
54. Elterngeld  
Elterngeld Das Elterngeld ist eine staatliche Einkommensersatzleistung, die Familien finanzielle Unterstützung im ersten Jahr nach der Geburt eines Kindes bietet. Es wurde 2007 in Deutschland…  
55. Elektronische Steuererklärung (ELSTER)  
Elektronische Steuererklärung (ELSTER) Das Kürzel ELSTER steht für elektronische Steuererklärung. Es handelt sich um ein elektronisches Datenübermittlungsverfahren, um Steuerdaten (z. B.…  
56. Elektronische Lohnsteuerabzugsmerkmale (ELStAM)  
Elektronische Lohnsteuerabzugsmerkmale (ELStAM) ELStAM (Elektronische Lohnsteuerabzugsmerkmale) ist ein elektronisches Verfahren der Finanzbehörden und dient dem Abruf von Lohnsteuerabzugsmerkmalen.…  
57. Elektronische Entgeltersatzleistung (EEL)  
Elektronische Entgeltersatzleistung (EEL) Die Elektronische Entgeltersatzleistung (EEL) ist ein elektronisches Meldeverfahren zur Übermittlung und Abfrage von Entgeltersatzleistungen. Die…  
58. Altersteilzeit  
Altersteilzeit Die Altersteilzeit ist ein Modell zur Arbeitszeitreduzierung vor dem Eintritt in die gesetzliche Altersrente, um den Übergang in den Ruhestand vorzubereiten. Sie ermöglicht es, die…  
59. Aufwendungsausgleichsgesetz (AAG)  
Aufwendungsausgleichgesetz (AAG) Im Aufwendungsausgleichsgesetz (AAG) sind die Voraussetzungen geregelt, unter welchen Bedingungen sich Arbeitgeber die Kosten für Entgeltfortzahlungen oder…  
60. Betriebliche Altersversorgung (bAV)  
Betriebliche Altersversorgung (bAV) Unter der betrieblichen Altersversorgung versteht man eine freiwillig oder gesetzlich geregelte Zusatzversorgung, die Arbeitnehmern im Alter, bei Invalidität oder…  
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