Abt Service GmbH
SP_Data macht Lohnabrechnung einfach – mit Outsourcing selbst für Einsteigerinnen und Einsteiger. Bei der Abt Service GmbH konnte die HR-Verantwortliche ohne Vorerfahrung dank der klaren Prozesse und persönlichen Betreuung durch SP_Data schnell in die Payroll einsteigen. So läuft die Abrechnung zuverlässig, effizient und mit einem guten Gefühl.
SABU Schuh & Marketing
SABU Schuh & Marketing spart durch schlanke Prozesse in der Personalabrechnung wertvolle zeitliche Ressourcen ihres HR-Teams. So werden die Vorgänge im Payroll Outsourcing möglichst kurz und reibungslos abgewickelt. Geschätzt wird die verknüpfte SP_Data Lösung von Personalzeitwirtschaft und Employee Self Service.
H. Gimborn
Die H. von Gimborn GmbH setzt im Personalwesen auf eine moderne HR-Lösung, die Personalabrechnung, Personalzeitwirtschaft und Employee Self Service umfasst. Diese Komponenten ermöglichen eine effiziente, digitale Verwaltung von Arbeitszeiten, Löhnen und Mitarbeiteranliegen. Damit verfolgt das Unternehmen konsequent seinen Anspruch an zeitgemäße Prozesse und moderne Mitarbeiterführung.
Althoff Hotels
Im Zuge der Abkündigung der bisherigen Personalabrechnungssoftware wollte sich Althoff Hotels im Bereich HR-Software neu aufstellen. SP_Data bietet ihnen dabei mehr als die reine Abrechnung von Lohn und Gehalt. Durch erweiterbare Systeme lassen sich viele weitere Prozesse digital abbilden.
DRK Kreisverband Bielefeld e.V.
Der DRK Kreisverband Bielefeld nutzt sowohl die Personalabrechnung als auch das Mitarbeiterportal. Optimierte Prozesse zu erreichen, Arbeitserleichterung und eine bessere Kommunikation innerhalb des Kreisverbandes waren wichtige Argumente für unsere Software-Lösungen.
Dürkopp Fördertechnik
Bisher war die Personalabrechnung der Dürkopp Fördertechik extern vergeben. Mit dem Einsatz von SP_Data wurde dieser Teil der HR inhouse integriert. Jetzt sind die Personalabrechnung, Personalzeitwirtschaft sowie das Mitarbeiterportal bei Dürkopp im Einsatz.
Jugendberufshilfe Düsseldorf
Die Jugendberufshilfe Düsseldorf gGmbH nutzt verschiedene Programme der SP_Data: die Personalabrechnung, das Mitarbeiterportal sowie die Digitale Personalakte. Ziel des Kunden war es, einen Software-Anbieter zu finden, der alle Bereiche abdeckt.
Marc Cain GmbH
Für die Marc Cain GmbH ist Incourcing statt Outsourcing die Philosophie. Automatisierte Prozesse für hohe Anforderungen der Personalabteillung werden mit unserer Personalabrechnung gelöst. Dabei ist die Abrechnung eine Insellösung, die dennoch mit anderen Programmen kompatibel ist.
ProCar Automobile
Nach der Übernahme von Hammer blieb das Personalwesen des Unternehmens rund ein Jahr lang durch zwei unterschiedliche Softwarewelten geprägt. Bei der Entscheidung zur Vereinheitlichung machte die bereits bei Hammer eingesetzte Personalabrechnung sowie das Mitarbeiterportal aus dem Hause SP_Data das Rennen.
Schuhhaus Mücke
Aufgrund überzeugender Referenzen und kompetenter Betreuung entschloss sich das Schuhhaus Mücke, ihre Personalabrechnung mit SP_Data umzusetzen. Eine besondere Herausforderung dabei: Bisher wurde das Thema Lohn und Gehalt outgesourct und ein Steuerbüro kümmerte sich um alle Abläufe und Abrechnungen.
Stiftung Kloster Eberbach
Es ist eines der am besten erhaltenen hochmittelalterlichen Klöster Deutschlands und ein Kulturdenkmal von europäischem Rang. Gleichzeitig ist es auch ein sehr modernes Unternehmen, das seit 2014 die Personalzeitwirtschaft und das Mitarbeiterportal von SP_Data einsetzt.
Thüringer Papierwarenfabrik C. Schröter
Mit großer Leidenschaft für Papier und einem starken Fokus auf Digitalisierung optimiert die Thüringer Papierwarenfabrik C. Schröter auch seine HR-Prozesse. Personalleiter Marco Biedermann begleitet die digitale Transformation, unter anderem mit der Einführung der SP_Data HR-Software.